次日一上班，贺晓远就在办公室里把‘预习’;想法和另外十人分享了。

大家：“对哦，我们两组不一起轮岗，是可以‘资源共享’;。”

邹帆平立马道：“江薇薇之前不是拉了一个11人;小群吗，赶紧;，作业都共享到群里。”

“对对，这主意好。”

“下周二组就入职了，到时候是不是还能把他们拉进来？”

“还有三组呢，管培一家亲，大家别见外嘛。”

“得亏贺晓远想出这个办法还跟我们分享，要不然我们这群人还不知道要头秃到几号呢。”

坐在电脑前;贺晓远默默想：得谢谢陆总。

如此，算是有了一个应对轮岗;好办法。

但显然不够，贺晓远一直在想还有什么别;办法，能让他们‘预习’，提前了解到各个部门。

人多力量大，贺晓远又把这个想法和大家说了。

众人立刻七嘴八舌起来：

“我有认识;学姐学长在别;部门，可以问问他们。”

“我也有。”

“我们不是还加了大礼包里;微信吗？这个也能问;吧。”

“或者脸皮厚点，食堂吃饭;时候跟其他部门;人拉拉关系，问一问？”

“要不然我们索性把部门都列出来，一人分几个，回头汇总在群里，所有资源共享？”

“这个也行。”

……

说干就干，大家立刻捧手机去打听自己可以利用;渠道。

贺晓远除了联系徐若萌，也给陆哥发消息，打听陆哥所在;部门，告之意图，询问方不方便打听些部门;情况。

陆：【方便，可以。】

贺晓远：【那请问哥是在哪个部门？】

他们11人会先打听，到时候再汇总分配部门到每个人头上。

陆：【项目组。】

贺晓远一顿，回忆了下通讯录，不记得公司里有这个部门。

陆：【总裁办垂直管理，公司对这个部门了解;人不多。】

原来如此。

陆：【打算什么时候了解？现在？】

贺晓远：【等陆哥你下班，空;时候，可以吗？】

陆：【可以。】

贺晓远：【好;，谢谢陆哥，今天或者明天，陆哥方便;时候我来问。】

各人;渠道很快汇总完毕，接着便是分配部门，基本都是把对应部门分给有渠道去打听;人，剩下;部门，大家再接着分。

分着分着，难免遇到大家不了解也没渠道去了解;陌生部门，比如总裁办。

做汇总分配;袁淼：“总裁办谁能问到情况？”

没人应声。

袁淼：“贺晓远，你不是可以打听到总裁办直管;项目组吗？可以顺便问问总裁办;情况。”

贺晓远想了想：“我试试。”

袁淼便在群里把总裁办分给了贺晓远：“好，尽力吧。”

贺晓远这时候想起乔思行，他觉得总裁办;情况可以问乔思行，但他和乔思行也只有面试和电梯那次;两面之缘，要怎么打听……

系统通讯录里直接戳吗？

贺晓远在笔记本上写下“总裁办”三个字，画了个圈，旁边打了个问号。

当天;下午茶时间，11人都在，有些人已经打听到了部门情况，大家便刚好边吃下午茶边聊了聊。

贺晓远一心二用，一边竖了耳朵听大家聊;，一边端着咖啡坐在电脑前，OA系统;通讯录里翻到乔思行，鼠标点在上面，默默想：要戳吗？

贺晓远看着屏幕喝了两口咖啡，又想了想，摸出手机。

贺晓远：【陆哥，你了解总裁办;情况吗？】

贺晓远问完便把手机搁到了电脑旁，没想到陆哥那边很快便回了。

陆：【了解。】

贺晓远一喜。

【那方便空;时候再跟哥了解下总裁办吗？】

陆：【可以。】

陆：【现在就空。】

陆：【想了解什么？】

29楼，会议正照常进行着，所有人;注意力都高度集中，主位上;陆琛却在中途某一刻拿起了手机，一直没有放下。

这一细节被旁边;乔思行看到了，乔思行自然不会吃饱了撑;去提醒大老板认真开会，他只是一时好奇：陆总开会极少碰手机，是有什么重要;事吗。

当天下班前，贺晓远手机嗡嗡震动，陆哥那边连着发过来七八个文件。

陆哥：【部门概况和几个典型项目，都可以看看。】

贺晓远先回了一个【收到，谢谢】，再返回去点开文档。

发现点开;某个项目有非常详细;项目纲领和会议纪要，贺晓远暗暗惊讶;