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我：“各方面都在不断学习和进步，慢慢的越来越得心应手，比较困难的，应该是和某一些特殊第三方单位价格谈判？”

约谈人员：“那你是怎么谈判的，最后的结果是什么？”

我：“任何谈判都是在合理的基础上讲究策略，‘兴源’的品牌力量和发展前景在谈判中是很好的一个优势，结果以满意原则为准，尽力促成合理低价。”

约谈人员：“你觉得你的领导蒋工，这个人怎么样？”

我：“我认为蒋工是一个优秀的领导，很有个人魅力和领导魄力，我刚入职公司时就一直由她带领，很多不懂不会的，她会耐心认真的讲解，做人做事不周到的地方，也会适时提点。”

约谈人员：“你觉得你们部门的同事怎么样？”

我：“我们部门应该是整个公司最和谐的部门，大部分同事对人都很热情，做事都很认真负责，极个别的可能性子怪一些，但是这不影响优质高效的完成工作。”

约谈人员：“那你会一直在公司待下去吗？”

我：“就现目前而言，我对公司适应得挺好，公司的发展前景也很吸引我，如果公司需要，我可能会待很久的。”

约谈人员：“好，那我们大致就先谈到这里。”

我“：好，再见。”

我出来后梦涵在外面等我，我以为她早回家了，害我小感动了一下。

梦涵问我:“谈了些啥? ”

我大致说了一下，问她谈了些啥，发现谈的内容差不多。

快到饭点了，我问她:“有没有时间一起吃饭，看个电影？”

梦涵：“我老公还在家里等我呢。”

我：“那你快回去了，我去剪个头发。”

下午集团要组织学习大会精神，我剪了头发之后晃到26楼，问波波坐在哪里，她招手让我过去，给我留了位置。

我坐下后东张西望的找我心里的那个人，发现他穿着件黑黑的夹克，拿着笔记本，面无表情的正走进来，我抿嘴想：“怎么穿件那么不好看的衣裳。”

准确的说，应该是全身黑色的他，让我觉得压抑，我估摸着，他坐在了我后面几排的位置。

我坐下没多久，坐在我左前方位置的陈阳转过来看着我，我赶紧微笑了以示问候，他的嘴一下子裂开，我从没见他笑到这种程度。

这时候我右边的波波扯着我的手，不可思议着：“陈阳居然对着你笑。”

我低下头没说话，波波继续着：“整得成，整得成。”

13:30会议开始，分析的人讲得很好，很透彻，讲述了大致过程，原因现象分析，发展动向，未来展望。