第519章 职称晋升与拒绝(3 / 3)

这一点,你自己要有一个心理准备。”

“这也是没办法的事情,只能走一步看一步了。

如果以后还有人再次提议,我就只能以某项研究进入关键期来拒绝了,但愿没有用。”

“知道了你的心意,我肯定会尽量帮你。所幸你还年轻,哪怕你医术精湛,领导也免不了会担心你不够稳重,做事毛躁。

如果你不怕我说的过火,可能会耽误你的前程,我倒是有合适的拒绝理由。”

“我怎么会有这种担心?我还这么年轻,就算有这一天,我也希望那是五六十岁之后的事情,而不是现在。

只要是能打消领导的这个念头,你怎么说都行,不用怕过火。”

程校长看岳文轩说的很坚决,便不再卖关子,“如果我对领导说你治疗方案太过激进,太过极端,领导可能就不敢征召你了。”

程校长能做到现在这个位置,果然很懂领导的心思。

他要是给出这样的评价,应该没有哪个领导敢让岳文轩进入专家组。

领导最怕的就是岳文轩这样的人。

如果哪个专家的医术高超,偏偏治疗方案还很激进,对于领导来说,这简直就是一种灾难。

方案激进就证明有危险,哪怕九十九次成功,只有一次出了事故,都得跟着承担责任。

偏偏这样的人很容易得到患者的肯定和信任,这就更糟糕了,领导就算想要压制都很难做到。

想到这么说的结果,岳文轩马上笑逐颜开,“要不您能当校长呢,我需要和您学习的地方还多着呢。您就这么说,不用怕过火,这本来就是实际情况,咱们就应该实事求是,绝对不能欺骗领导。”