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介绍病人给他们，本身也是一种业务关照。

第二医院现在的薪酬制度早就改了，与绝大多数大医院的分配方式相同。多劳多得，少劳少得。

业绩分成、奖金，都与医生的创收密切相关。

比如李敬生明明只是个主治医师，但是收入比主任医师还高。

而且一个星期只上三天班。

没办法，谁叫他的创收能力厉害呢。

接近十一点多的时候，那个腿部受伤的男患者拍完片子回来了。

正常情况下，拍个X线片根本不需这么长时间。

因为拍X线片的排队时间普遍不会超过半小时，而且距离手法复位门诊室很近。

这个患者却用了这么长时间，如果是一位不懂医院就诊流程的老人，可以理解。

他已经在别的医院有过就诊经验，年龄也不算特别大，这就有些让人费解了。

拍片子的费用也不贵。

他不存在交不起。

当然，这是人家的事情，李敬生自然不会多问。

“医生，片子拍出来了，请你看看。”

男子把片子交给李敬生。

接过后看了看，李敬生的脸色微微有些变化。

身后的陈医生更是禁不住直冒冷汗。

“哎唷，你这骨头伤得很严重啊！也不止一处位置骨折，属于离断伤，这需要去住院部问问，看看有没有床位给你收进去安排做手术。”

李敬生对患者说道。

之前要是他伸手去解开患者的夹板，然后被患者反咬一口，那就真是说不清了。

幸亏他留了个心眼，提高了警惕。

“不能手法治疗吗？你看我大老远过来，身上的钱也没带多少。能不能帮忙想想办法？”

患者听到骨伤严重，居然没有太大的反应。

而是恳求李敬生帮他手法治疗。

“不好意意，真不是我不帮你，而是没办法手法治疗。要不你再去别的地方问问看吧。”

李敬生已经基本确定这个男的有问题。

越是这种患者，他越不敢碰。

为了治这一个人，有可能掉坑里，甚至砸掉第二医院的招牌。受害的将会是千千万万的其他患者。

第二医院的手法复位门诊，只要他或者徐医师存在一天，就能持续造福骨伤患者。

那些真正需要救治的患者，有可能改变一生。

这个男患者最终被李敬生推走了。

中午吃完饭，他还特意去住院部的办公室问了问，这个患者并没有到住院部求诊。

意识到有问题后，李敬生决定向科主任汇报。

敲开华主任的办公室门。

“哟，小李来了呀！这是知道我前两天收了一罐好茶，特意过来尝尝吧？”

华主任现在看他，那是格外顺眼。

态度也是和蔼到不行。

“还有这种好事呀，看来我这是撞上了。过来找您，是有一件事情向您汇报。”

华主任一边给他泡茶，一边认真道“说说看，是什么事？”

李敬生把那个奇怪的患者说了一遍。

听完后，华主任的眉头皱了皱，脸色多了一丝凝重。

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